本廠於112年3月20日辦理第11屆職工福利委員會選舉，本選舉共分為廠方代表及工會代表，本屆應選廠方會員代表人數5人，工會會員員代表10人。開票統計當選委員名單：盛委員佑鼎、張委員武達、方委員冠傑、葉委員晉良、鄭委員厚農、林委員柏凱、翁委員文敏、江委員士豪、姜委員光燦、沈委員育辰、翁委員美卉、許委員若蘋、鄭委員蘭妮、吳委員珮鑫、蔡委員瑜嶸，以上委員均以四年為一任期，並由盛委員佑鼎擔任主委。

本次選務工作順利完成，一切圓滿成功，未來委員將協助監督審核職工福利金運用執行與年度預算編列，共同提昇同仁福利，以鼓舞工作士氣。

1120322-24 兩岸通水交流暨設備更換

自109年起受新冠肺炎的疫情影響，兩岸通水交流有所限制，但在雙方密切聯繫與共同合作下，期間不間斷的穩定輸送大陸水源，今年(112年) 隨著疫情逐漸趨緩，國際交流逐步的恢復正常，日前(3/22-24)由副廠長盛佑鼎率廠內相關同仁前往大陸交流，也睽違近三年的正式實體交流，同時也一併進行相關設備維護，確保海管運作及通水作業安全穩定。

1120328-31 本廠「智慧水務管理平台」榮獲2023「智慧城市創新應用獎」

本廠「智慧水務管理平台」榮獲2023「智慧城市創新應用獎」，28日於南港展覽館二館舉行開幕活動暨頒獎典禮，廠長張武達代表赴台領獎，由行政院秘書長林佳龍頒發獎座，同時張武達也在會場的展覽攤位向大家進行介紹說明，並觀摩其他縣市政府及廠商的智慧化科技應用。

自民國89年起，水廠因應業務需求陸續進行各項資訊系統開發，在近20年的努力推動下，已完成廠內水費、物料管理、供水監控、管線圖資地理資訊及污水監測等系統建置，為進一步將各系統資料整合應用，自109年起特別爭取中央水利署前瞻計畫經費補助，委託台灣世曦工程顧問股份有限公司完成「智慧水務管理平台」之系統設置，透過系統介接整合各方資訊，於水務管理平台中進行分析管理應用，以提升決策管理與行政作業效率，同時利用智慧水管理系統，配合開源節流、調度備援、穩定供水、污水改善及簡政便民等策略，建構一個「專業、效能與永續的金門好水」。

1120331 本廠3月份人員退休及異動

作業員翁世澤自86年到本廠服務，迄今已滿25年，翁前理事長早期在水廠研發室期間主要負責雨水截流、鑿井、水庫建設及海淡等水資源開發計畫。

之後在水廠幾次重大事件包括大小金門海底管線上浮、下湖人工湖地雷爆炸及枯旱台水運金等，翁前理事長更是扛起救火隊的重責大任，不眠不休、無怨無悔的付出與協調處理，確保水廠供水穩定及工程順遂，其犧牲奉獻與捨我其誰的態度與精神，令人感佩。

世澤在水廠任職期間，也擔任本廠工會3屆理事長，12年來帶領著工會團隊，為捍衛員工的權益，努力不懈、奔波協調，讓勞資團結和諧，也帶領工會團隊繳出了一張亮眼的成績單。

另外近期陳諭洲會計主任及傅仰添人事主任榮調寧中小、烈嶼所主任陳樂融榮陞金湖鎮公所建設課課長及污水課技佐張育勝高中三等特考土木工程。